| Kommentar |
Zu Beginn dieses projektorientierten Seminars wird die theoretische Basis von Change Management anhand aktueller Forschungsliteratur erarbeitet. In Kooperation mit der Firma Bosch Gmbh wird dann ein geplanter Change Prozess vor Ort analysiert und dient im weiteren Verlauf des Seminars als Grundlage für das Erarbeiten von Handlungsmöglichkeiten. Am Ende des Seminars werden die Ergebnisse dem Unternehmen präsentiert sowie ein Projektbericht erstellt. Aufgrund des Projektcharakters des Seminars wird dieses sehr zeitintensiv sein. Die Studierenden sollten neben einer hohen Motivation auch Flexibilität in der zeitlichen Planung mitbringen, da manche Sitzungen länger dauern können, andere wiederum an anderen (als den regulärenen) Terminen stattfinden werden. Der Besuch der Vorlesung "Vertiefung Arbeits- und Organisationspsychologie" von Herrn König wird vorausgesetzt. |
